Kan du holde hackerne ude – og humøret oppe? 

Har du erfaring med risikostyring, databeskyttelse og organisatorisk implementering – og vil du være med til at styrke Furesø Kommunes cybersikkerhed? Så er det måske dig, vi leder efter! 

Furesø Kommune opruster på cybersikkerhedsområdet og søger en struktureret og engageret digitaliseringskonsulent til Borgerservice og Digitalisering. Du bliver en nøgleperson i arbejdet med at beskytte borgernes data og sikre, at kommunen lever op til kravene i NIS2-lovgivningen. 

Om stillingen 

Din hovedopgave bliver at omsætte kravene i NIS2-lovgivningen til praksis i kommunen. Vi er allerede godt i gang, men har brug for ekstra kræfter til at komme helt i mål og hjælpe organisationen med at beskytte borgernes data. 

Du vil få en central rolle i at drive og udvikle kommunens sikkerhedsorganisation og understøtte centre og afdelinger i arbejdet med databeskyttelse og informationssikkerhed. 
Blandt dine opgaver bliver at: 

• Facilitere risikostyringsworkshops og understøtte implementeringen af NIS2 i samarbejde med kollegaer og resten af organisationen. 
• Planlægge, koordinere og følge op på aktiviteter i sikkerhedsorganisationen, herunder dokumentation og løbende forbedringer. 
• Rådgive om databeskyttelse og informationssikkerhed i forbindelse med anskaffelse af it-løsninger.

Dine opgaver og ansvarsområder 

• Implementere NIS2-lovgivningen i praksis – udarbejde politikker, procedurer, dokumentation og sikre løbende opfølgning. 
• Gennemføre risiko- og konsekvensvurderinger i relation til informationssikkerhed. 
• Vurdere risici ved nyanskaffelser, kontrakter, databehandleraftaler og revisionserklæringer. 
• Planlægge og drifte årshjulet for informationssikkerhed – med fokus på kontroller, audits og NIS2-aktiviteter. 
• Rådgive og støtte systemejere i at implementere organisatoriske og tekniske sikkerhedstiltag. 
• Koordinere og facilitere møder i sikkerhedsorganisationen. 

Om dig 

Vi søger en kollega, der har erfaring med cyber- og informationssikkerhed samt risikostyring i større organisationer, men hold dig ikke tilbage fra at søge stilling, hvis du er mindre erfaren. Du trives i et samarbejdende miljø, hvor du både kan strukturere, eksekvere og formidle komplekst stof på en let forståelig måde. 

Vi lægger vægt på, at du har fagligheden i orden og: 

• Har dokumenteret erfaring med risikostyring og informationssikkerhed
• Kendskab til databeskyttelseslovgivning, herunder NIS2 og GDPR, og sikkerhedsstandarder som ISO 27001/27002
• Har gode analytiske evner og arbejder systematisk og struktureret. 
• Er skarp til at kommunikere skriftligt og mundtligt og god til at opbygge relationer. 
• Er nysgerrig på dit fag og din arbejdsplads – og har lyst til at udvikle dig sammen med os.

Det er et ekstra plus, hvis du har: 

• Erfaring med ledelsesbetjening og udarbejdelse af beslutningsoplæg
• Kendskab til GDPR og databeskyttelseslovgivning

Om os 

Du bliver en del af Digitalisering i Borgerservice og Digitalisering, som hører under Center for Borgerservice og Organisation. Vi bor i Kulturhuset Galaksen i Værløse, men du vil også komme til at arbejde tæt sammen med kollegaer på rådhuset og kommunens it-driftsfællesskab IT-Forsyningen i Farum. 

Digitalisering består af ni digitaliseringskonsulenter, som bliver dine nærmeste kollegaer. Vi arbejder på tværs af hele kommunen med alt fra ny teknologi og digital transformation til informationssikkerhed og it-drift i samarbejde med IT-Forsyningen, som står for kommunens it-support og infrastruktur. Du vil komme til at arbejde særligt tæt sammen med tre af dine kollegaer, der arbejder med forskellige opgaver inden for databeskyttelse og informationssikkerhed. 

Derfor skal du vælge os 

I Borgerservice og Digitalisering går vi meget op, at du trives og udvikler dig i dit job både personligt og fagligt. Vi har et uformelt arbejdsmiljø med godt humør og højt til loftet.  

Vi tilbyder: 

• En spændende og meningsfuld rolle i en dynamisk afdeling. 
• Et stærkt fagligt og socialt fællesskab med fokus på samarbejde. 
• Gode muligheder for kompetenceudvikling og for at sætte dit eget præg på arbejdet med databeskyttelse og informationssikkerhed
• Fagligt netværk på tværs af kommuner.   

Ansøgningsfrist 

Hvis du mener, at du er den rette kandidat, ser vi frem til at modtage din ansøgning. Send din ansøgning og CV via vores rekrutteringssystem. 

Ansøgningsfristen er 17. november 2025. 

Ansættelsesdatoen er den 1. januar 2026 eller hurtigst muligt. 

Vi holder 1. samtaler den 20. november og 2. samtaler den 26. november 2025. 

Hvis du går videre til 2. samtalen kan der indgå besvarelse af en case. 

Løn og ansættelsesvilkår 

Stillingen er på 37 timer og er en fast stilling. 

Yderligere oplysninger 

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Michael Egebjerg Hansen på telefon 72163735. 

Vi glæder os til at høre fra dig! 

Praktisk

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.

I Furesø Kommune sker løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.

Job i Furesø? Kom og vær med!

I Furesø skaber vi løsninger sammen. Med kolleger på tværs af organisationen. Med brugere og borgere – ja med alle, vi er kommune for.
Fællesskaberne er vores svar på de udfordringer, vores velfærdssamfund står foran i de kommende år, hvor flere får brug for velfærdsydelser og over længere tid. Og hvor nye ideer derfor skal forny den service, vi yder.

Derfor giver vi plads til mødet mellem fagene og mellem mennesker, for det er her, innovationen opstår. Vi koordinerer med hinanden på tværs af titler og fagligheder, og vi holder godt styr på den daglige drift for at skabe sammenhæng for vores borgere. Vores hverdag har fokus på nærvær fremfor fravær på en sund arbejdsplads med røgfri arbejdstid. Så kom og vær med. Vi har også plads til dig.