Har du lyst til at gøre en forskel i børns hverdag – og til at være en del af et team, hvor vi både griner sammen og tager arbejdet alvorligt? Så er Skovbakkens børnehave måske lige din næste arbejdsplads.

Vi er et lille dagtilbud med et stort sammenhold. Her kender vi hinanden, og vi hjælper hinanden – både når der skal dækkes bord, trøstes små folk eller findes på sjove lege. Hos os er der plads til idéer, gode grin og en kultur, hvor vi tror på, at børn gør det godt, hvis de kan. Og vi gør det samme for hinanden.

Vi lover dig:

• Et stærkt kollegafællesskab, hvor vi både sparrer og smiler
• En arbejdsplads med fokus på børns trivsel, leg og udvikling
• Mulighed for at bringe dine gode idéer og kreative sider i spil
• En hverdag med både struktur og plads til spontanitet
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

Vi leder efter dig, der:

• Har lyst til at arbejde med børn i alderen 3-6 år
• Er omsorgsfuld, nærværende og kan skabe tryghed for børnene
• Bidrager til det gode kollegaskab – og ikke er bange for at tage en kop kaffe med os
• Har mod på at lege, trøste, grine og hjælpe med alt det praktiske i hverdagen

Om Skovbakken: 

Vi er et mindre integreret dagtilbud med 50 børn fordelt på to børnehavestuer og én vuggestuegruppe. Vi ligger i Farum – tæt på grønne områder og med en legeplads, der indbyder til både bål, leg og eventyr.

Vil du være med? 

Kontakt dagtilbudsleder Ane Fisker Skov (7216 5599) for spørgsmål.
Ansøgningsfrist: 16. januar 2026
Samtaler: Uge 4 – eller før, hvis vi ikke kan vente med at møde dig!

Send din ansøgning digitalt – vi glæder os til at høre fra dig. 

Praktisk

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.

I Furesø Kommune sker løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.

Job i Furesø? Kom og vær med!
I Furesø skaber vi løsninger sammen. Med kolleger på tværs af organisationen. Med brugere og borgere – ja med alle, vi er kommune for.
Fællesskaberne er vores svar på de udfordringer, vores velfærdssamfund står foran i de kommende år, hvor flere får brug for velfærdsydelser og over længere tid. Og hvor nye ideer derfor skal forny den service, vi yder.

Derfor giver vi plads til mødet mellem fagene og mellem mennesker, for det er her, innovationen opstår. Vi koordinerer med hinanden på tværs af titler og fagligheder, og vi holder godt styr på den daglige drift for at skabe sammenhæng for vores borgere. Vores hverdag har fokus på nærvær fremfor fravær på en sund arbejdsplads med røgfri arbejdstid. Så kom og vær med. Vi har også plads til dig.